משרד החינוך בבריטניה פרסם מכתב משימה (remit letter) שנשלח על ידי מזכיר המדינה לחינוך ל-School Teachers' Review Body (STRB)—גוף בלתי תלוי המספק המלצות לממשלה בנוגע לשכר ותנאי עבודה של מורים בבתי ספר ממלכתיים באנגליה. המסמך מכיל בקשה להכנת המלצות בנוגע לתנאי עבודה של מחנכים לתקופת שנת הלימודים 2027–2028. מכתבים כאלה נשלחים באופן מסורתי מדי שנה ומגדירים את הנושאים שעל ה-STRB לבחון לפני הגשת דוח סופי לממשלה. School Teachers' Review Body הוא גוף ייעוצי המורכב מומחים בתחומי החינוך, הכלכלה וניהול משאבי אנוש. ההמלצות שלו נלקחות בחשבון בעת גיבוש מדיניות ממשלתית בנוגע לשכר ותנאי עבודה של מורים, אם כי ההחלטה הסופית נשארת בידי הממשלה. הבחינה של תנאי העבודה של מורים מראש, כמה שנים קדימה, מאפשרת למוסדות חינוך ולאיגודי עובדים לתכנן מדיניות כוח אדם, תקציבים והשלמות על חוזי עבודה. מכתבי משימה כאלה בדרך כלל כוללים בקשות לשקול גורמים כגון רמות אינפלציה, כושר התחרות של מקצוע ההוראה בשוק העבודה, עומס העבודה של מחנכים והמצב הכולל ביחס לגיוס ושמירה על כוח אדם במערכת החינוך. צפוי כי לאחר קבלת משימה זו, ה-STRB יקיים התייעצויות עם בעלי עניין—איגודי מורים, נציגי בתי ספר וממשלות מקומיות—לפני הכנת ההמלצות הסופיות לממשלה.